Une organisation à taille humaine où chacun compte,
Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment,
Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises.

La confiance et l’attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien.
Tant pour nos 150 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans.

Vous êtes responsable de nos projets en phase de conception, et à ce titre vous managez l’équipe projet interne, animez les réunions et gérez tous les aspects des projets et la bonne exécution des contrats : respect des coûts, des délais et de la réglementation technique.

Véritable garant technique et financier, vous aimez gérer des opérations variées en co-conception.

Vous pilotez un panel de projets diversifiés.

Vous serez Associé
Au quotidien vous aurez l’opportunité d’être écouté, de vous exprimer, d’être force de proposition sur vos missions et au sein de votre équipe. Si vous le souhaitez, au bout de 2 ans, vous pourrez devenir actionnaire et ainsi contribuer concrètement au devenir de l’entreprise

Vous serez Responsable
Chacun est autonome pour s’organiser dans son travail afin de donner le meilleur de soi-même. L’entreprise est en croissance, développe ses activités et est en capacité de proposer des missions variées et des opportunités d’évolution.

Vous serez Epanoui
Nous sommes attentifs au bien-être de chacun tant sur la qualité des relations et de l’atmosphère de travail que sur l’intérêt et la variété des projets et des missions. Dans la mesure du possible, on essaie de concilier les ambitions de l’individu et celles de l’entreprise. Vous serez écouté, connu et reconnu.

Vous êtes cadre de formation initiale en école d’ingénieur ou titulaire d’un BAC+2/+3 à Bac +5.
Vous avez minimum 7 ans d’expérience en tant que chef de projet en maitrise d’œuvre, dans les domaines de l’ingénierie, de l’AMO ou de la construction.
Rigoureux/se et curieux/se, vous avez le sens de l’organisation et du relationnel client, vous aimez travailler en équipe et
appréciez la nouveauté (diversité des missions et des lieux).

Rémunération : 45 K€ à 60 K€ salaire fixe selon profil + variable collectif + avantages (épargne salariale, CE, etc.)
Au sein d’un groupe national en développement, vous avez des perspectives concrètes de formations et évolutions dans vos métiers, compétences et sur tout le territoire.

Vous serez basé/e à Massy (91).

Nous recherchons avant tout des talents, pour un voyage au long cours, quelle que soit votre singularité. Selon vos besoins nous pourrons vous accompagner.

1. Prise de contact RH en visioconférence
2. Entretien avec le futur responsable direct

Vous êtes retenu/e, le PASS-100-JOURS débute…